猎头需要面试吗?

猎头需要面试，这是核心工作环节。猎头每天要联系上百位候选人，筛选出符合岗位要求的精英。通过面对面交流，能深入了解候选人的专业能力、职业规划和性格特点。面试还能验证简历信息，确保推荐的人选真实可靠，为客户节省招聘时间。

猎头面试包含多种形式，电话初筛、视频面试和现场面谈都很常见。一场面试持续30到60分钟，猎头会准备10个以上关键问题，考察候选人的沟通能力和团队协作精神。优秀猎头能通过面试快速判断候选人是否匹配企业文化，提高招聘成功率。