三定三要素是什么内容?

三定三要素包括定人、定岗、定责。定人明确具体人员负责，定岗确定岗位职能范围，定责划分工作责任边界。企业通过三定实现权责清晰，避免推诿扯皮。比如生产车间主任负责设备维护，仓管员管理库存数量，质检员把控产品质量，各司其职确保高效运转。

三定三要素还涉及定流程、定标准、定考核。定流程规范操作步骤，定标准明确质量要求，定考核评估工作成效。销售部门需制定客户拜访流程，设定每月业绩指标，通过季度考核激励员工。这套体系让员工清楚工作目标和评价依据，提升整体执行力。