五险一金属于管理费用吗?

五险一金属于企业的管理费用，企业需要为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，还有住房公积金。这些费用是企业运营中必须承担的开支，直接计入管理费用科目，影响企业的成本核算。

五险一金是员工福利的重要组成部分，企业每月按员工工资比例缴纳，金额因地区和政策而异。例如北京养老保险企业缴纳19%，上海缴纳16%，不同城市标准不同。这些费用保障了员工的基本权益，也是企业法定责任。