比亚迪主管是什么级别干部?

比亚迪主管属于中层管理干部，负责部门日常运营和团队协调。这个级别直接向总监汇报，管理10到50名员工，薪资范围在每月1万到3万元之间。主管需要制定工作计划，解决实际问题，确保团队按时完成生产或研发任务。

比亚迪主管在集团内部属于科级干部，享有一定决策权。这个职位需要具备5年以上行业经验，熟悉汽车制造或电池技术。主管可以参与部门预算制定，审批小额采购，并向上级汇报工作进展。晋升通道包括晋升为总监或调任其他部门担任更高级别职务。