应付职工薪酬工资是应发还是实发?

应付职工薪酬工资指的是企业应支付给职工的全部劳动报酬，包括基本工资、奖金、津贴等各项收入。这部分金额是职工应得的工资总额，属于企业的负债，需要在规定时间内足额发放给职工。

实发工资则是扣除个人所得税、社保公积金等费用后，职工实际到手的金额。应付工资是计算基础，实发工资是最终结果，两者差额由各项扣款决定，企业必须确保应付工资准确无误，保障职工合法权益。