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时间:01-18人气:16作者:幸福的距離
会计记账出错是否可以辞退,要看错误性质和公司规定。小失误如数字写错,一般不会导致辞退;但故意造假或重大损失,公司有权解除合同。法律上需证明员工存在严重过失,否则可能涉及违法辞退。
企业应先核实错误原因,给予改正机会。多次犯错或屡教不改,公司可通过合法程序处理。员工也有权了解具体依据,避免纠纷。劳动仲裁中,证据充分才能支持辞退决定。
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