发放上月工资是什么凭证?

发放上月工资属于应付职工薪酬凭证。企业需编制工资明细表，记录员工姓名、岗位、基本工资、加班费、扣款等具体项目，金额精确到元，经财务审核签字后通过银行转账或现金支付。工资表是税务申报的重要依据，员工签字确认的工资条可作为个人收入证明，会计据此登记应付职工薪酬科目，减少银行存款或库存现金。

工资发放凭证还需附银行回单、个税代扣代缴凭证、社保公积金缴纳记录等材料。企业每月按时发放工资，保障员工合法权益，避免劳动纠纷。工资发放完毕后，会计将原始凭证装订成册，妥善保管至少三年，以备审计或查询。这些凭证共同构成企业财务核算的基础，确保薪酬发放合法合规。