股票激励是利空还是利好

股票激励对股价影响要看具体情况。公司给员工发股票期权，能绑定核心人才，提升团队积极性，长期可能推动业绩增长。但若激励规模过大，短期可能摊薄每股收益，引发市场抛压。历史案例显示，科技类企业推出激励计划后，股价往往先涨后跌，波动明显。

不同行业反应差异很大。制造业公司实施激励后，产能和效率提升明显，股价通常稳步上涨；而金融类企业激励效果较慢，投资者更关注分红政策。数据显示，A股市场每年有上千家公司推出激励方案，其中约三成股价在公告后一个月内上涨，但长期走势仍取决于公司基本面。