试岗期有工资吗?

试岗期有工资。劳动者在试岗期间付出了劳动，用人单位应当支付报酬。试岗期一般不超过1个月，具体时长由双方约定。试岗期间的工作内容与正式岗位基本一致，劳动者需要完成分配的任务。如果用人单位未支付工资，劳动者可以向劳动监察部门投诉维权。

试岗期的工资标准通常低于正式员工，但不得低于当地最低工资标准。试岗期满后，用人单位会根据表现决定是否录用。劳动者应保留试岗期间的考勤记录和工作证明，以便日后维权。如果试岗期间受伤，仍可享受工伤保险待遇。劳动者有权了解试岗期的具体工资数额和发放时间。