农行校园招聘差额面谈刷人吗?

农行校园招聘差额面谈确实会刷人，淘汰比例一般在三到五成不等。落选者多因专业能力不足或临场表现欠佳，比如回答问题逻辑混乱、缺乏行业认知。部分学生因紧张导致发挥失常，也有因简历信息与岗位要求不匹配被筛掉。

刷人标准主要看综合表现，包括专业成绩、沟通能力和岗位匹配度。竞争者多时，银行更倾向选择综合素质强的候选人。建议提前了解岗位需求，针对性准备，提升应变能力，避免因细节失误错失机会。