工作中同级处于什么水平?

同级同事能力参差不齐，有人能高效处理多个项目，有人连基础任务都常出错。有人擅长沟通协调，跨部门合作顺畅，有人则沟通生硬，容易引发矛盾。团队里有人主动学习新技能，有人满足现状，几年技能毫无进步。有人加班加点赶进度，有人准时下班，工作质量却更高。

同级发展差异明显，有人晋升迅速，几年就升职加薪，有人原地踏步多年。有人能独立解决复杂问题，有人遇到困难就求助他人。有人工作细致零失误，有人粗心大意反复返工。有人能抓住机会表现自己，有人默默无闻被忽视。有人主动承担额外责任，有人只做分内事。