hr是属于什么专业?

人力资源专员属于管理学类专业，主要学习招聘、培训、薪酬设计等内容。企业通过hr部门管理员工档案，处理劳动合同纠纷，组织团建活动提升团队凝聚力。这个岗位需要沟通协调能力，熟悉劳动法相关法规，每年全国有超过10万毕业生从事hr工作。

hr专业在高校中常设于商学院或公共管理学院，课程包括心理学、社会学等交叉学科知识。大型企业hr部门分工明确，有人事专员、培训师、薪酬绩效等不同岗位。随着企业发展，hr职能逐渐从传统人事管理转向战略人才管理，行业需求持续增长。