企业hr是什么工作岗位?

企业hr是负责招聘、培训、薪酬管理和员工关系的工作岗位。hr需要发布招聘信息、筛选简历、组织面试，还要为新员工安排入职培训。hr负责制定工资标准、发放工资，处理员工请假、离职等事务。hr需要维护员工档案，组织团建活动，解决员工之间的矛盾。

hr岗位需要良好的沟通能力和耐心，每天要处理大量人事文件。hr要熟悉劳动法规，确保公司制度合法合规。hr还要参与公司文化建设，提升员工满意度和工作效率。一个优秀的hr能帮助企业留住人才，减少人员流动，让公司发展更稳定。