人力资源管理属于哪个类别的专业?

人力资源管理属于管理学类专业。这个专业主要学习招聘、培训、薪酬设计等内容，涉及企业人员管理的方方面面。学生需要掌握劳动法律法规，学习如何处理员工关系，还要学习绩效考核方法。很多高校将这个专业设在商学院或管理学院下，培养企业人力资源管理人才。

人力资源管理专业就业方向广泛，毕业生可以进入各类企业、事业单位或政府机关工作。这个岗位需要很强的沟通能力和协调能力，工作内容包括制定招聘计划、组织员工培训、管理社保公积金等。随着企业对人才重视程度提高，人力资源管理专业的需求持续增长，薪资待遇也逐步提升。