时间:01-19人气:11作者:儭儭汏洃哴
分红期权是一种公司给予员工的激励工具,员工可以在未来以特定价格购买公司股票。持有者能分享公司成长收益,股价上涨时获利,下跌时可以选择不执行。这种期权绑定员工与公司利益,鼓励长期服务。
分红期权不同于现金分红,它赋予员工所有权而非直接分红。员工需满足条件才能行权,比如服务年限或业绩达标。行权后可选择出售股票赚取差价,或继续持有期待增值。这种机制能提升员工积极性,促进公司业绩提升。
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