工资退回计入什么科目?

工资退回计入管理费用科目。企业发放工资后因员工离职等原因需退回部分款项，这笔支出属于企业管理过程中的正常开支，应归类为管理费用。财务处理时直接冲减应付职工薪酬，不影响成本核算。

工资退回不涉及生产成本或销售费用，企业需单独记录这笔交易。退回金额较少时可简化处理，金额较大时需详细备注原因。这种操作符合会计准则，确保账目清晰准确，避免资金管理混乱。