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时间:01-20人气:19作者:淡淡酒香
职场新丁不一定都有师傅带,有些公司安排导师指导新人,有些则靠新人自己摸索。新丁遇到问题时,可以向老员工请教,或者通过培训学习技能。每个公司情况不同,带师傅的制度也不统一。
有些新丁入职后会有老员工一对一指导,帮助快速适应工作环境。新丁需要主动学习,多观察、多提问,才能更快成长。师傅带新丁能减少犯错,提高工作效率,但并非所有公司都有这样的安排。
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