福州卫健委编外人员稳定吗?

福州卫健委编外人员工作稳定性一般，合同多为1-3年续签，工资比正式编制低20%-30%，但五险一金齐全。编外人员承担大量基础工作，如数据录入、档案整理、疫苗接种协助等，流动性较高，每年约有15%人员离职。

编外人员晋升空间有限，需通过考试转为正式编制才能获得更好发展。工作压力较大，疫情期间需24小时待命，加班频繁，但离职补偿按劳动法执行，平均可获2个月工资补偿。