无责底薪还是有责底薪什么意思?

无责底薪是指员工无论业绩如何，每月都能拿到固定工资，比如3000元，不扣钱。有责底薪则要求员工完成一定任务才能拿到全额，比如卖10台手机，没完成就扣钱。前者稳定但激励少，后者压力大但收入高。

无责底薪适合新人或销售淡季，有责底薪适合有经验的员工。公司用无责吸引人才，用责提高效率。员工选时要看自己能力和目标，喜欢安稳选无责，想赚钱选有责。两种模式各有优劣，关键看个人需求。