教师的五险两金指什么意思?

教师的五险两金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，住房公积金和企业年金。养老保险保障退休后的基本生活，医疗保险报销看病费用，失业保险在失业期间提供补助，工伤保险覆盖工作受伤，生育保险支持生育相关开销，住房公积金用于买房租房，企业年金额外增加退休收入。

这些保障由单位和个人共同缴纳，教师每月工资里会扣除一部分。养老保险累计缴费满15年才能领养老金，医疗保险住院能报销大部分费用，失业保险最长领24个月，工伤保险治疗期间工资照发，生育保险产假期间有补贴，住房公积金贷款利率低，企业年金退休后一次性或分期发放。这些福利让教师生活更有保障。