釜底抽薪的意义是什么?

釜底抽薪指从根本上解决问题，比如拔掉炉灶下的柴火，让水不再沸腾。生活中遇到难题时，与其表面应付，不如找出根源彻底解决。比如公司业绩下滑，与其盲目裁员，不如优化产品结构；身体反复生病，与其依赖药物，不如改善作息饮食。这种方法能避免治标不治本，省时省力效果持久。

釜底抽薪的智慧在于抓住关键环节，用最小力气获得最大改变。比如河流泛滥时，与其不断筑堤，不如在上游植树固土；学生学习困难时，与其频繁补课，不如培养良好习惯。历史上许多重大变革，也都是从制度或思想层面入手，彻底扭转局面。这种思维方式能让我们跳出头痛医头、脚痛医脚的怪圈，直指问题核心。