高管薪酬过高吗?

高管薪酬确实让人咋舌，动辄数百万甚至上千万，普通员工辛苦一年可能都抵不上对方一个月。企业业绩下滑时高管照样拿高薪，普通员工却面临裁员降薪，这种差距实在不合理。高管们决策失误导致公司亏损，照样拿高额奖金和分红，这种做法让普通员工心寒。

高管薪酬过高还体现在福利待遇上，私人飞机、豪华办公室、高额补贴，这些开支最终转嫁到消费者身上。普通员工加班加点拿几千块，高管们却享受着各种特权，这种不平等现象越来越严重。企业应该反思薪酬结构，让收入更公平合理，而不是让少数人独占大部分财富。